今年以来，为进一步强化干警队伍建设，提升司法服务能力和群众满意度，新乡市牧野区人民法院多措并举、齐抓共管，坚持“四个到位”，全院各项审判执行工作更加规范，自身建设和管理科学化水平得到较大提高。

    领导带头、表率引领到位。院党组率先示范，坚持“从我做起，向我看齐”，带头执行各项规定和要求，带头  办理审判执行案件。定期召开民主生活会，带头剖析自身在为民服务、为民司法上存在的问题和不足，做到及时整改，以身作则，模范带头。

    潜能挖掘、热情激发到位。该院将“从严治院”与“从优待警”相结合，坚持以人为本带队伍，积极为干警办实事，在政治上关心干警，工作中尊重干警，生活上体恤干警，充分调动干警的工作积极性，使团队精神和团队执行力进一步提高，为争创一流业绩打下坚实基础。

    规章制度落实到位。该院以队伍思想政治、作风纪律、素质能力、管理机制和法院文化建设为重点，制定了相应的规章制度，让每个干警铭记于心。同时，指派监察室、办公室、政治处人员对干警在岗情况进行不定期抽查，对不在岗的干警进行实时通报。

    工作计划执行到位。该院牢固树立“管理就是执行、管理就是落实”的理念，用执行工作计划、完成工作任务来体现为民司法工作成效，严格执行落实岗位职责，坚持对业务部门实行案件每月评查分析制度，专门召开案件评查分析报告会，对案件办理中遇到的问题进行研讨和分析，并通报当月审判执行工作开展情况，鼓励先进，鞭策落后。